Ofertas de Empleo

Senior de Auditoría con experiencia en Industria Financiera

EY (Ernst & Young)

Consultoria / Asesoría

Consultor/Asesor

Vacantes: 1

Publicado: 18/11/2020

Finaliza: 19/12/2020

EY (ex Ernst & Young) Firma multinacional líder en Consultoría y Auditoría está en búsqueda de títulado/as de Contador Auditor o Ingeniería Comercial para desempeñarse como Senior de nuestra área de Auditoría para la Industria Financiera.

Requisitos:
- Al menos 2 años de experiencia trabajando en Auditoría Financiera, ya sea en Auditoras y preferentemente Big 4.
- Experiencia liderando personas
- Manejo de Excel intermedio
- Deseable manejo de inglés nivel intermedio
- Deseable experiencia en la Industria Financiera

Ofrecemos contrato indefinido, buen ambiente laboral, oportunidades de entrenamiento y atractivos beneficios corporativos.

EY está comprometido con la diversidad y la inclusión. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a profesionales en situación de discapacidad; los candidatos/as calificados serán considerados en nuestros procesos de reclutamiento y selección.

¡Te invitamos a ser parte de un gran equipo!

Admite solicitudes de personas con discapacidad

Detalle Oferta:

Área de desempeño:

Auditoría

Región:

Metropolitana de Santiago

Comuna:

Las Condes

Lugar de Trabajo:

Las Condes

Duración Contrato:

Indefinido

Jornada

Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:

-Titulado/a de Contador Auditor o Ingeniería Comercial
-Experiencia en auditoras o Big 4.
-Deseable Inglés intermedio
-Deseable experiencia en industria financiera

Experiencia Mínima:

Más de 3 años

Estudios mínimos:

Universitaria

Situación Académica:

Graduado

Habilidades:

- Dominio Computacional (Nivel usuario)

Carrera:

Contador Público y Auditor
Contador Auditor

Tipos de discapacidad:

Preguntas

Pregunta 1:
Señale titulo profesional y casa de estudios:
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Pregunta 2:
Comente su experiencia relacionada al cargo, ¿cuenta con experiencia en industria financiera? especifique
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Pregunta 3:
Indique su expectativa de renta y disponibilidad para comenzar a trabajar:
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Pregunta 4:
¿Ha postulado anteriormente a EY? ¿Hasta qué etapa?
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Pregunta 5:
EY cuenta con un programa de inclusión laboral, por lo que agradecemos nos comentes si necesitas de alguna atención especial para apoyarte en una mejor entrevista y proceso de selección
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